Vous êtes chargé(e) de mettre en place les moyens nécessaires au bon remplissage de l’hôtel. Vous encadrez l’ensemble du personnel d’étages, de réception et réservation. Vous êtes également chargé(e) de contrôler la qualité des prestations fournies aux clients et la bonne organisation de l’hôtel.

🎓 FORMATION

BTS Hôtellerie Restauration / Bachelor / Master…

💪 QUALITÉS

Disponibilité, capacité d’écoute, rigueur, sens de l’organisation, capacités d’initiatives et de décision

💶 SALAIRES MOYENS

Salaire junior : 30-40 k€ brut annuel
Salaire expérimenté (+ de 5 ans) : 50-70 k€ brut annuel

✅ COMPÉTENCES

Sens du commerce, capacité à manager, sens du contact, connaissances en gestion, sens des responsabilités, maîtrise de l’anglais et d’une seconde langue

🚀 PERSPECTIVES

Directeur d’établissement